A Prefeitura de Saquarema deu início no
último dia 10 ao Recadastramento de seus servidores; o prazo vai até 14 de
março. Segundo a prefeitura, o objetivo é atualizar a base de dados do Instituto
de Benefícios e Assistência dos Servidores de Saquarema/RJ (IBASS) e, como
consequência, garantir benefícios aos servidores efetivos e dependentes.
O atendimento será realizado na Secretaria de
Desenvolvimento e Promoção Social, próximo à padaria Maroca’s, em Bacaxá, e sede
da prefeitura, no Departamento Pessoal, das 9 às 17 horas.
Todos os efetivos,
aprovados em concursos públicos, devem fazer, sofrendo penalidade de suspensão da
remuneração.
Para o recadastramento é necessário portar os
seguintes documentos:
I – Cadastro de Pessoa Física – CPF;
II – Documento de identificação (carteira de
registro geral, passaporte, carteira nacional de habilitação, registro de
conselho profissional ou assemelhado, na forma da lei);
III - Carteira de trabalho e Previdência Social -
CTPS;
IV - Comprovante de residência atualizado
(documento que conste o endereço detalhado e completado, emitido com menos de
90 (noventa) dias);
V - Título de Eleitor ou comprovante de votação;
VI – Certidão de nascimento/casamento, escritura
pública de união estável ou declaração de estado civil (modelo de declaração
disponível no site da Prefeitura e/ou no polo de atendimento);
VII – PIS/PASEP;
VIII – Extrato Previdenciário do INSS (CNIS –
Cadastro Nacional de Informação Social), quando houver tempo anterior de
contribuição (Disponível em agência do INSS e/ou caixa eletrônico do Banco do
Brasil ou Caixa Econômica Federal);
IX – Contracheque referente ao mês anterior ao
Recadastramento;
X – Certidão de tempo de contribuição, emitido ou
homologado pelo órgão previdenciário de outros entes federativos (união,
estados e municípios), se houver;
(original ou cópia autenticada)
XI – Declaração de acumulação ou não, de cargos,
funções ou empregos em qualquer dos Entes Federativos. (Modelo disponível no
site da Prefeitura ou a ser preenchido no momento do Recadastramento)
XII - Reservista, para os servidores do sexo
Masculino;
XIII - Comprovante do nível de Escolaridade.
Dependentes dos Servidores Efetivos
I – Cadastro de Pessoa Física – CPF (Obrigatório
para qualquer idade);
II – Documento de identificação (Certidão de
Nascimento, carteira de registro geral, carteira de trabalho e previdência
social, passaporte, carteira nacional de habilitação, registro de conselho
profissional ou assemelhado na forma da lei);
III – Atestado médico para os inválidos de caráter
permanente;
IV – Termo de curatela, termo de tutela ou de
guarda definitiva, nos casos necessários;
Obs.: Havendo dúvidas, o servidor deve procurar o
Departamento Pessoal da Prefeitura.
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